Probar todos para demostrar que el niño - no es un obstáculo brillante carrera, y uno de sus principales incentivos!
Separarse de un niño
Esta es la principal razón para el temor de dejar el decreto. Y eso está bien, porque cada madre se preocupa por su hijo. Para manejar sin problemas despedidas, Preparan al niño de antemano. Dile, que comienza a acostumbrarse a los cambios.
Sí, y usted mismo se sentirá más tranquilo.
El nuevo régimen
Ahora usted debe saber que usted está esperando que el nuevo horario. Si estás acostumbrado a hacerlo con su hijo y decidir los asuntos domésticos, ahora tendrá que encontrar un equilibrio entre trabajo y la vida personal. No trate de hacer todo usted mismo, dividir las tareas con su marido o sus padres.
Cómo volver al trabajo después del decreto / istockphoto.com
Sintonizar con el trabajo
La primera vez que el trabajo puede ser difícil y malos entendidos, pero si el valor de su trabajo, no darse por vencido, usted tendrá éxito! Es difícil ser sólo los primeros meses de operación, y luego uno se acostumbra a la vida de nuevo y de nuevo en marcha.
Comunicarse con sus colegas
Durante su estancia en el decreto podría haber cambios. Por lo tanto, el día se reúnen de nuevo personal que trabaja primero y consulte con cabezas, Si hay nuevas reglas en la empresa. Si usted ocupa una posición de liderazgo, no es necesario cambiar radicalmente todo. Dar tiempo a que el equipo para acostumbrarse a los cambios.
Empezar desde el principio
Olvidar todo lo que era antes del decreto, ahora tendrá que empezar de cero. Tratar de integrarse rápidamente en el flujo de trabajo, y demostrar a la totalidad liderazgoQue el tiempo que pasó en el decreto no se pasa en vano para usted.
Va a encontrar interesantetrabajo en el "tirón" - todo con tanta facilidad?
