Comparte honesto acerca de la razón para el despido y para mantener una buena oportunidad de empleo - tarea no es fácil. Antes de que - 3 consejos sobre cómo hacerlo con prudencia.
Muéstrate del profesional
Incluso si usted dejó el lugar anterior trabajo tanto desde el campo de batalla, nos dice al respecto lo más posible correctamente. En cambio, los cargos, explican de forma convincente, sin ningún detalle.
No revelar evaluación de la conducta del empleador anterior
No dicen que los ladrones frases como "Es una especie de oficina de barro", etc., alisar mejor los bordes ásperos, "En la entrevista me dijeron que todo el salario de "blanco", pero en la práctica, una parte de la cantidad que he recibido en un sobre. "
¿Cómo explicar por qué dejó su último trabajo / istockphoto.com
No critique
Antes de decir algo, pensar - no causará daño a la reputación de la antigua jefe su frase? Después de la entrevista el nuevo empleador tratando cada palabra una y tiene todas las razones para creer que en el futuro va a decir lo mismo de él.
Va a encontrar interesante si el raotat mujer o de su lugar en el hogar?
