Independiente: - es el trabajo a distancia, lo que implica la realización de proyectos o pedidos individuales. Este tipo de ingresos se está convirtiendo cada vez más popular para las madres con licencia de maternidad que quieren no sólo cuidar del niño, sino también para desarrollar, para no perder las habilidades y ganar dinero. ¿Cuáles son los pros y los contras de trabajar independientemente para las madres de baja por maternidad, vamos a ver.
Por cierto, en nuestro tiempo, debido al desarrollo de la tecnología moderna y la Internet se vuelve cada vez más independientes, y no sólo entre las madres jóvenes. Encontrar un tiempo parcial a distancia son contadores o abogados, periodistas y profesores, diseñadores o intérpretes, así como las mujeres, para aprender nueva profesión por sí mismos: los gestores de contenidos, moderadores, redactores y otros.
A pesar de los aparentes beneficios del teletrabajo para las madres jóvenes, deben distinguir entre los pros y los contras de este tipo de ganancias antes de la "marcha" en el trabajo independiente de Exchange en busca de trabajo o fin. De antemano, debe evaluar sus habilidades, conocimientos y la capacidad de dedicar el tiempo necesario para el trabajo. Además, una vez leída de la principal los secretos del trabajo en casa las mamás. Tal vez esto le ayudará a combinar con éxito el trabajo y las responsabilidades domésticas.
Pros de trabajo independiente para las madres con licencia de maternidad
Por ejemplo, considere los beneficios de trabajar a distancia desde el hogar para madres jóvenes. Ellos son sin duda mucho, pero vamos a tratar de identificar el principal.
1. ingresos adicionales
Esta es una ventaja clave y el propósito principal para las madres trabajadoras de baja por maternidad. Por ejemplo, los pedidos individuales pueden aportar no sólo el dinero simbólico, pero a veces incluso permitirá ganar más que el trabajador de oficina medio en el último mes.
2. La capacidad para gestionar eficazmente su tiempo
trabajo distante enseña a las madres con licencia de maternidad para disponer de los recursos temporales con una eficiencia máxima. Y después de la finalización del permiso de maternidad, muchas mujeres no van a su antiguo lugar de trabajo, y seguir trabajando desde casa. Esto no es sorprendente, ya que los niños pueden estar enfermos o de vacaciones. Además, la madre puede conducir con seguridad a un niño en las tazas y las secciones "en el trabajo".
3. Usted tiene la oportunidad de influir directamente en el nivel de ingresos
Trabajar como freelance, están afectando el nivel de sus ingresos, y no dependen del jefe. Por lo tanto, en cualquier momento se puede obtener una orden adicional para ganar más. O para el crecimiento de su profesionalismo y su precio creciente de mercado independiente, por lo que siempre se puede encontrar un proyecto para el que tendrá que pagar más.
4. No hay necesidad de perder tiempo en la carretera y no cumplen con el código de vestimenta
Se puede trabajar en 10 - 15 minutos después de levantarse, sin perder tiempo valioso en la carretera y en los atascos. Además, usted no tiene que gastar un montón de dinero en ropa ética corporativa apropiadas: usted usa lo que se sienta cómodo, incluso si se trata de un albornoz y zapatillas.
Contras de trabajo independiente para las madres con licencia de maternidad
Por ejemplo, las ventajas anteriores de trabajo a distancia para las madres jóvenes son indiscutibles. Además, para muchas mujeres este trabajo no es adecuado por la razón y algunas de sus deficiencias. Éstos son algunos de ellos.
1. servicio de lavandería
La gestión eficaz de su tiempo a veces puede resultar en fatiga crónica y depresión. Con el fin de no interrumpir los plazos para el trabajo a menudo tienen que trabajar por la noche, en días festivos y fines de semana. Y sus seres queridos, al mismo tiempo, a menudo no se dan cuenta de la importancia de su trabajo y pueden ser una distracción para los diversos menudencias.
2. Insociable y desordenado
Madres, trabajadores independientes son tan adictos al trabajo a distancia que la atención es relegado a un segundo plano. Debido a prosperar, y el trabajo y el cuidado del bebé, y las tareas del hogar conducta es muy difícil y el tiempo mismo no es en absoluto suficiente. Por lo tanto, la mujer comienza a empeorar, lo que lleva a los complejos y dispuestos para comunicarse con la gente.
Estos complejos también conducen a problemas en la relación con su marido, queriendo cada día para ver la una hermosa chica, con la que se enamoró, y no torturado la dama con los ojos negros y no siempre la cabeza limpia.
3. La ausencia de garantías sociales
trabajo a distancia no tiene garantías sociales. Por lo tanto, si de repente se enferma, entonces no importa lo mal que se siente, que tendrá que seguir trabajando con el fin de recibir el pago del pedido. Si necesita un descanso temporal, lo más probable es que va a perder cualquier orden durante el periodo de inactividad forzada sus ganancias podrían caer a cero.
También será útil para conocer asesoramiento sobre el regreso al trabajo después del decreto.
